경기도의 한 공공기관에서 일하는 60대 청소노동자가 직장 내 괴롭힘과 신고 이후의 2차 피해를 주장하며 지난 9월 경기지방고용노동청에 진정을 냈다. 용역업체 맥서브는 자체 조사에서 미화반장의 부적절한 사례를 일부 확인해 권고사직 조치하고 관리자 예방교육을 계획했다. 노동자는 이후에도 따돌림과 반복적인 질책이 이어진다고 호소했으며, 업체는 ...