日本の介護現場では深刻な人材不足が課題となっており、ミャンマーからの外国人介護人材が注目されています。円安を背景に、ベトナム人が日本を離れる一方で、ミャンマーからの人材は約2倍に増加し、送金額も3倍に急増しています。独自の育成機関では、文化や価値観の共有、日本語、生活面まで徹底的にサポートしています。この記事は、彼らが日本を選ぶ理由と、日本が「選ばれる職場」であり続けられるかを...