인사혁신처는 정당한 이유 없이 업무를 방치하는 소극 행정 공무원에게 최소 '감봉' 이상의 징계를 내리는 내용을 담은 '공무원 징계령 시행규칙' 개정안을 입법 예고했다. 또한, 특정 집단에 대한 혐오 표현을 사용하는 공무원에게는 최대 '파면'까지 가능하도록 징계 기준을 강화한다. 이번 조치는 공직 사회의 책임감을 높이고 국민 신뢰를 회복하기...