キャリアデザインセンターが実施した調査によると、働く女性の約8割が体調不良を我慢して勤務していることが判明しました。生理休暇の利用経験者はわずか8.1%にとどまり、無給であることや周囲への配慮が利用を阻む要因となっています。また、約6割が休暇の名称変更で利用しやすくなると回答しており、職場における制度のあり方や相談環境の改善が課題として浮き彫りになりました。