ASML이 장기 근속 직원에게 최대 2만유로(약 5000만원)를 지급하는 파격적인 보상 제도를 도입합니다. 내년부터 2030년까지 근속하는 직원을 대상으로 조건부 주식 보상을 제공하며, 이는 치열해지는 반도체 업계 인재 확보 경쟁에 대응하기 위한 조치입니다. 견조한 실적을 바탕으로 한 이번 제도는 핵심 인재 유치 및 이탈 방지에 기여할 것...