오는 8월부터 자녀가 아프거나 긴급 돌봄이 필요할 때 1주 단위로 육아휴직을 사용할 수 있게 된다. 이는 기존 30일 이상 사용해야 했던 육아휴직을 단기적으로 활용할 수 있게 하여 직장인 부모들의 일·가정 양립을 지원하기 위함이다. 다만, 현장에서는 갑작스러운 인력 공백으로 인한 동료들의 업무 부담 증가와 갈등을 우려하는 목소리도 나온다.