AI面接の普及により、採用選考プロセスが大きく変化しています。録画解析やチャットボットを通じて、候補者の情報が数値化され、人間のバイアスを排除した客観的な評価が可能になります。これにより、候補者の「本当の姿」が明らかになると期待されています。