帝国データバンクが実施した調査によると、企業が若手社員に最も身につけてほしい姿勢や行動は「学び続ける姿勢」であることが明らかになりました。次いで「責任感」が2位、「積極性」が3位でした。この調査は、企業が若手社員に期待する成長と、若手社員が感じている期待とのギャップを浮き彫りにしています。