경남도선거관리위원회 채용 과정에서 성비 조절을 이유로 면접 점수를 조작해 합격자를 뒤바꾼 직원 2명이 재판에 넘겨졌다. 검찰은 이들이 최종 합격자 결정 과정에서 부당하게 개입했다고 밝혔다. 이번 사건은 채용 공정성에 대한 사회적 논란을 다시 불러일으키고 있다.