최저임금위원회가 최저임금 차등 적용 방안에 대한 논의를 시작했습니다. 이는 업종별, 지역별, 또는 고용 형태별로 최저임금을 다르게 적용하자는 제안으로, 노동계와 경영계 간의 치열한 입장 차이가 예상됩니다. 위원회는 앞으로 노사 양측의 의견을 수렴하여 사회적 합의를 도출할 계획입니다. (연합뉴스)