ゴールデンウィーク明けに、新卒社員を中心に退職代行サービスへの依頼が殺到しました。背景には、企業と新入社員との間で生じる「価値観のミスマッチ」があると指摘されています。若者の早期退職は増加傾向にあり、社会的な課題となっています。