韓国サムスン電子の労組は、成果給を巡る労使交渉で暫定合意に達し、21日からのストライキを回避しました。半導体部門では、営業利益の10.5%を特別経営成果給として上限なく支給する内容で、組合員の投票を経て確定します。政府はストによる経済損失を懸念し、介入していました。