삼성전자 노사가 파업 직전 특별성과급 10.5%를 자사주로 지급하고 비메모리 배분율에 합의하며 극적으로 타결했다. 이번 합의는 10년간 한시적으로 적용되며, 성과급 재원의 40%는 반도체 부문에 균등 지급하고 60%는 흑자 사업부에 지급한다. 이는 반도체 생산 차질을 피했지만, 향후 갈등의 불씨는 남았다는 평가다.