専門家・越川慎司氏によると、職場で評価される人は、手土産を「2つ以上」用意し、相手だけでなく周囲への配慮を示す傾向がある。個別包装を選び、空き箱の回収まで行うといった細やかな気遣いが、信頼と評価に繋がるという。これは、大きな戦略だけでなく、日常の小さな工夫が重要であることを示唆している。