ニューヨーク・タイムズの白人男性従業員が、人種と性別に基づく差別を受けたと米雇用機会均等委員会に提訴しました。同委員会は、この訴訟を受理し、調査を進める方針です。この動きは、近年のDEI（多様性、公平性、包摂性）推進策に対する反発の一環とも見られています。