정부 회의에서 2029년 봄 이후 입사자부터 채용 일정을 재검토하기로 했습니다. 인턴십 등을 통한 조기 선발이 확산됨에 따라, 기존 채용 방식의 문제점을 개선하기 위한 논의가 진행될 예정입니다. 이는 취업 활동의 공정성과 효율성을 높이기 위한 조치로 풀이됩니다.